한국고용정보원, 공공데이터 분석활용 아이디어 공모전 시상식과 간담회 개최

다음은 한국고용정보원에서 발표한 보도자료를 바탕으로 작성된 상세하고 포괄적인 요약입니다.

1. 핵심 요약

한국고용정보원(원장 이창수)은 지난 2025년 9월 4일, 충북혁신도시 내 공공기관들과 협력하여 개최한 「2025 충북혁신도시 공공데이터 분석·활용 아이디어 공모전」의 2차 발표심사와 시상식을 성공적으로 마무리했습니다. 이번 공모전은 한국가스안전공사, 한국소비자원과 함께 각 기관의 공공데이터를 융합·활용하여 창의적인 아이디어를 발굴하고, 이를 통해 데이터 기반 행정을 강화하며 고용지원 서비스 분야에 실제 도입 및 개발하는 것을 목표로 했습니다. 총 53개의 아이디어가 접수되어 치열한 경쟁을 거쳐 최종 수상작이 선정되었으며, 한국고용정보원은 수상작들의 아이디어가 실제 정책과 서비스로 구현될 수 있도록 지속적인 지원을 약속했습니다.

2. 주요 내용

• 공모전 개최 및 목적: 한국고용정보원은 2025년 9월 4일, 충북혁신도시 내 공공기관인 한국가스안전공사, 한국소비자원과 공동으로 「202 충북혁신도시 공공데이터 분석·활용 아이디어 공모전」을 개최했습니다. 이 공모전은 각 기관이 보유한 공공데이터를 융합하고 활용하여 혁신적인 아이디어를 발굴하며, 이를 정책에 적용하여 데이터 기반의 행정 역량을 강화하는 데 주된 목적을 두었습니다.
• 참여 규모 및 심사 과정: 이번 공모전에는 총 53개의 다양한 아이디어가 접수되어 공공데이터 활용에 대한 높은 관심을 입증했습니다. 접수된 아이디어들은 1차 서류심사를 통해 8개의 우수작으로 압축되었으며, 이들 우수작은 2차 발표심사를 거쳐 최종 수상작으로 선정되는 과정을 밟았습니다.
• 주요 수상작 및 아이디어: 한국고용정보원장상 최우수상은 이상훈 씨의 '충북 OKAY'가 차지했으며, 우수상은 허균 씨의 '충북 청년이탈 위험분석과 정책타깃도출'이, 장려상은 김희연 씨의 'ConnectPower'가 각각 선정되었습니다. 이들 수상작은 충북 지역의 특성과 고용 문제를 공공데이터 분석을 통해 해결하려는 창의적인 접근 방식을 제시했습니다.
• 이창수 원장의 비전 제시: 이창수 한국고용정보원장은 축사를 통해 "데이터는 새로운 성장 동력이자 사회 혁신을 이끄는 핵심 자산"임을 강조하며, 여러 기관이 데이터를 연결하고 공유하며 협력할 때 더 큰 가치가 창출될 수 있다고 밝혔습니다. 이는 공공데이터 활용의 중요성과 기관 간 협업의 필요성을 역설하는 메시지였습니다.
• 수상작의 실제 적용 약속: 시상식에 이어 진행된 수상자 간담회에서 이창수 원장은 수상자들의 의견을 경청하고, 수상작들의 창의적인 아이디어가 단순히 공모전 수상에 그치지 않고 실제 고용지원 서비스 분야에 도입 및 개발될 수 있도록 지속적인 지원을 아끼지 않겠다고 약속했습니다. 이는 아이디어의 실질적인 정책 반영 의지를 보여주는 대목입니다.
• 데이터 기반 행정 강화: 이번 공모전은 공공데이터를 활용하여 정책적 가치를 창출하고, 이를 통해 정부의 의사결정 및 서비스 제공 방식이 데이터에 기반하도록 하는 '데이터 기반 행정'을 강화하는 중요한 계기가 되었습니다. 이는 더욱 효율적이고 투명하며 국민 중심적인 행정 구현에 기여할 것입니다.
• 기관 간 협력의 모범 사례: 한국고용정보원, 한국가스안전공사, 한국소비자원 등 충북혁신도시 내 공공기관들이 각자의 데이터를 융합하고 활용하는 협력 모델을 제시함으로써, 공공데이터 개방 및 활용의 모범 사례를 구축했습니다. 이는 다른 공공기관들에게도 데이터 협업의 중요성을 시사합니다.

3. 배경 및 목적

이번 공모전은 급변하는 사회 환경 속에서 데이터의 중요성이 날로 커지고 있는 시대적 흐름을 배경으로 합니다. 특히, 정부는 '데이터 기반 행정 활성화에 관한 법률' 등을 통해 공공데이터의 개방과 활용을 적극적으로 추진하며, 이를 통해 국민 삶의 질을 향상시키고 새로운 가치를 창출하고자 노력하고 있습니다. 충북혁신도시에 위치한 공공기관들은 각기 다른 분야의 방대한 공공데이터를 보유하고 있으며, 이러한 데이터들을 개별적으로 활용하는 것을 넘어 상호 융합하고 분석할 때 더욱 강력한 시너지를 낼 수 있다는 인식이 확산되었습니다.

이러한 배경 아래, 이번 공모전의 주된 목적은 크게 세 가지로 요약될 수 있습니다. 첫째, 한국고용정보원, 한국가스안전공사, 한국소비자원 등 참여 기관들이 보유한 공공데이터를 융합하고 분석하여 기존에는 발견하기 어려웠던 새로운 통찰과 창의적인 아이디어를 발굴하는 것입니다. 둘째, 발굴된 아이디어들을 실제 정책 수립 및 공공 서비스 개선에 활용함으로써, 정부의 의사결정이 객관적인 데이터에 기반하도록 하는 '데이터 기반 행정'을 강화하는 것입니다. 이는 보다 과학적이고 효율적인 행정 구현을 가능하게 합니다. 셋째, 공모전을 통해 시민들의 참여를 유도하고, 공공데이터 활용에 대한 인식을 제고하며, 나아가 공공과 민간의 데이터 협업 문화를 확산시켜 데이터 경제 활성화에 기여하는 것입니다. 궁극적으로는 이러한 노력을 통해 고용지원 서비스 분야를 포함한 다양한 공공 서비스의 질을 향상시키고, 지역 사회 문제 해결에 기여하는 것을 목표로 합니다.

4. 세부 추진 내용

「2025 충북혁신도시 공공데이터 분석·활용 아이디어 공모전」은 공공데이터의 잠재력을 최대한 이끌어내기 위한 체계적인 절차와 참여 기관 간의 긴밀한 협력을 바탕으로 추진되었습니다. 먼저, 한국고용정보원이 주관하고 한국가스안전공사, 한국소비자원이 공동으로 참여하여 각 기관이 보유한 공공데이터를 활용한 아이디어 발굴을 위한 공모를 진행했습니다. 공모는 특정 주제에 국한되지 않고, 고용, 안전, 소비자 권익 등 다양한 분야에서 데이터 융합을 통한 혁신적인 아이디어를 자유롭게 제안하도록 장려했습니다.

공모전에는 총 53개의 아이디어가 접수되어 공공데이터 활용에 대한 높은 관심과 참여 열기를 보여주었습니다. 접수된 아이디어들은 공정하고 객관적인 심사를 거쳤습니다. 1차 서류심사에서는 아이디어의 창의성, 실현 가능성, 공공데이터 활용의 적절성 및 파급 효과 등을 종합적으로 평가하여 총 8개의 우수작을 선정했습니다. 이어서 2차 발표심사에서는 1차를 통과한 8개 팀이 직접 자신의 아이디어를 발표하고 심사위원들의 질의응답에 답하는 방식으로 진행되었습니다. 발표심사를 통해 아이디어의 구체성, 논리성, 그리고 실제 정책 적용 가능성 등을 면밀히 검토하여 최종 수상작을 선정했습니다. 시상식에서는 한국고용정보원장상 최우수상, 우수상, 장려상 등 총 3개 부문의 수상작이 발표되었으며, 수상자들에게는 상장과 함께 격려가 전달되었습니다. 시상식 이후에는 수상자들과 한국고용정보원 이창수 원장 및 관계자들이 참석하는 간담회가 개최되었습니다. 이 간담회는 수상 아이디어에 대한 심도 깊은 논의와 함께, 아이디어를 실제 고용지원 서비스 분야에 도입하고 개발하기 위한 구체적인 방안을 모색하는 자리로 활용되었습니다.

5. 기대 효과

이번 공모전 및 간담회 개최를 통해 다양한 긍정적인 기대 효과를 예상할 수 있습니다. 첫째, 공공데이터를 활용한 혁신적인 아이디어가 실제 고용지원 서비스 분야에 도입 및 개발됨으로써, 구직자 및 재직자 등 고용 서비스 수혜 대상자들에게 더욱 맞춤형이고 효율적인 서비스를 제공할 수 있을 것입니다. 예를 들어, '충북 청년이탈 위험분석과 정책타깃도출'과 같은 아이디어는 지역 청년들의 고용 안정에 기여하고, 지역 경제 활성화에도 긍정적인 영향을 미칠 수 있습니다. 둘째, 공공데이터의 융합 및 활용을 통해 데이터 기반 행정이 더욱 강화될 것입니다. 이는 정책 결정의 투명성과 효율성을 높이고, 국민의 요구에 더욱 신속하고 정확하게 대응할 수 있는 정부 역량을 구축하는 데 기여할 것입니다. 셋째, 한국고용정보원, 한국가스안전공사, 한국소비자원 등 충북혁신도시 내 공공기관 간의 데이터 협업 모델이 성공적으로 구축됨으로써, 다른 공공기관들에게도 데이터 공유 및 활용의 중요성을 알리고 협력 문화를 확산하는 계기가 될 것입니다. 넷째, 공모전을 통해 발굴된 창의적인 아이디어들은 공공 부문의 혁신을 촉진할 뿐만 아니라, 민간 부문에서도 공공데이터를 활용한 새로운 비즈니스 모델 개발을 유도하여 데이터 경제 활성화에 기여할 것으로 기대됩니다. 궁극적으로는 이러한 노력이 국민 삶의 질을 향상시키고, 지속 가능한 사회 발전에 이바지할 것입니다.

6. 향후 계획

한국고용정보원은 이번 공모전에서 발굴된 우수 아이디어들이 단순히 수상에 그치지 않고 실제 고용지원 서비스 분야에 적용되어 가시적인 성과를 창출할 수 있도록 적극적인 후속 조치를 추진할 계획입니다. 우선, 수상작으로 선정된 아이디어들에 대해 내부 전문가 검토 및 기술적 타당성 분석을 진행하여 실제 서비스 개발 및 도입 가능성을 면밀히 평가할 예정입니다. 이 과정에서 아이디어 제안자들과의 지속적인 소통을 통해 아이디어를 더욱 구체화하고 현실적인 구현 방안을 모색할 것입니다.

또한, 한국고용정보원은 수상 아이디어를 고용지원 서비스 시스템에 통합하거나 새로운 서비스 모델로 개발하기 위한 구체적인 로드맵을 수립할 계획입니다. 필요한 경우 관련 부서와의 협의를 통해 예산 확보 및 인력 배치를 검토하고, 시범 사업 운영을 통해 아이디어의 효과를 검증한 후 전국적인 확산 방안을 모색할 수도 있습니다. 나아가, 이번 공모전을 통해 구축된 충북혁신도시 내 공공기관 간의 데이터 협력 체계를 더욱 강화하여, 향후에도 지속적으로 공공데이터를 활용한 공동 연구 및 사업을 추진할 예정입니다. 이러한 노력들을 통해 한국고용정보원은 데이터 기반의 혁신적인 고용지원 서비스를 제공하고, 국민들의 삶에 실질적인 도움이 될 수 있도록 최선을 다할 것입니다.