2025년도 국민취업지원제도 우수사례 공모전 개최

다음은 대한민국 정부 부처에서 발표한 보도자료 '2025년도 국민취업지원제도 우수사례 공모전 개최'에 대한 상세하고 포괄적인 요약입니다.

1. 핵심 요약

고용노동부와 한국고용노동교육원은 2025년 8월 13일(수)부터 9월 17일(수)까지 '2025년도 국민취업지원제도 우수사례 공모전'을 개최합니다. 이번 공모전은 국민취업지원제도 운영 현장에서 발굴된 우수 상담 사례와 효과적인 협업 모델을 공유하고 전국적으로 확산하여, 제도의 성과를 높이고 고용서비스의 품질을 향상시키기 위해 마련되었습니다. 직업상담, 사례관리 코칭, 청년취업지원 모델 구축, 연계·협업 등 총 4개 분야에서 우수사례를 모집하며, 10월 31일(금)에 최종 수상작이 발표될 예정입니다. 총 45개의 우수사례를 선정하여 고용노동부 장관상과 온누리상품권을 수여하고, 수상작들은 사례집 발간 및 이러닝 콘텐츠 제작 등을 통해 전국 고용서비스 현장에 공유될 계획입니다.

2. 주요 내용

• 공모전 개요 및 목적: 고용노동부와 한국고용노동교육원이 공동 주최하는 이번 공모전은 국민취업지원제도 현장에서의 성공적인 운영 사례를 발굴하고 공유하는 데 목적이 있습니다. 이를 통해 제도의 효과성을 높이고, 구직자들에게 더 나은 고용서비스를 제공하기 위한 현장 중심의 품질 개선을 도모합니다. 특히 우수 상담 기법과 협업 모델의 전국적 확산을 기대하고 있습니다.

• 응모 분야 및 중점 내용: 공모전은 총 4개 분야로 나뉘어 진행됩니다. 개인 분야로는 ▲직업상담(35개 수상작 예정)은 맞춤형 직업상담, 고용·복지·금융 서비스 연계, 직업능력 향상, 일경험 참여, 일자리 발굴 및 취업 알선 사례를 중점적으로 다룹니다. ▲사례관리 코칭(3개 수상작 예정)은 2025년 국민취업지원기획팀에서 선정한 '사례기관 코칭 프로그램' 활동 우수사례를 모집합니다. 단체 분야로는 ▲청년취업지원 모델 구축(3개 수상작 예정)은 고용센터가 청년 등 참여자 특성에 기반한 취업지원 서비스 기능 강화 모델을 구축한 사례, 즉 참여자 유형별 입사지원 컨설팅 및 취업지원 전략, 취업 알선 강화 방안 등 맞춤형 취업지원 프로세스 구축 사례를 공모합니다. ▲연계·협업(4개 수상작 예정)은 고용복지+센터 참여기관 간, 고용센터, 민간위탁기관, 유관기관 간의 연계·협업을 통해 취약계층 대상 맞춤형 고용·복지 서비스 및 구직활동을 지원한 우수사례를 발굴합니다.

• 응모 자격: 국민취업지원제도를 실제 수행하고 있는 관계자라면 누구나 참여할 수 있습니다. 개인 부문은 국민취업지원제도 민간위탁기관(정부로부터 사업을 위탁받아 수행하는 민간 기관) 및 연계·협업기관 종사자, 사례관리 코칭 프로그램 수행기관 담당자, 고용센터 국민취업지원제도 업무 담당자가 해당됩니다. 단체 부문은 국민취업지원제도 연계·협업기관(지방자치단체, 새일센터, 금융위원회, 자립지원전담기관, 서민금융진흥원 등 고용복지+센터 참여기관), 고용센터, 민간위탁기관이 참여할 수 있습니다.

• 공모 일정 및 접수 방법: 공모전 접수는 2025년 8월 13일(수) 오전 9시부터 9월 17일(수) 정오 12시까지 진행됩니다. 응모를 원하는 관계자는 한국고용노동교육원 누리집(www.keli.kr)의 '고객마당' 내 '공모전' 게시판을 통해 온라인으로 양식을 다운로드하여 작성한 후 제출해야 합니다.

• 심사 및 발표: 접수된 사례들은 두 단계의 심사를 거치게 됩니다. 1차 실무 심사는 9월 22일(월)부터 9월 30일(화)까지 서면으로 진행되어 2배수의 후보작을 선정합니다. 이후 2차 전문가 심사는 10월 17일(금)부터 10월 23일(목)까지 서면으로 이루어지며, 이를 통해 최종 수상 규모 및 사례가 확정됩니다. 최종 당선작은 10월 31일(금)에 한국고용노동교육원 누리집을 통해 발표될 예정입니다.

• 시상 규모 및 내역: 이번 공모전에서는 총 45개의 우수사례를 선정하여 시상합니다. 대상 3개(개인 2, 단체 1), 최우수상 7개(개인 5, 단체 2), 우수상 15개(개인 11, 단체 4), 장려상 20개(개인 20)로 구성됩니다. 모든 수상작에는 고용노동부 장관상이 수여되며, 대상 200만원, 최우수상 150만원, 우수상 100만원, 장려상 50만원의 온누리상품권이 부상으로 지급됩니다. 시상식은 12월 4일(예정) 개최될 '국민취업지원제도 우수사례 컨퍼런스'에서 진행될 예정입니다.

• 수상작 활용 계획: 선정된 우수사례들은 단순 시상에 그치지 않고, 전국 고용서비스 현장에 널리 공유되고 활용될 계획입니다. 구체적으로는 우수사례집 발간, 이러닝(e-learning) 콘텐츠 제작 등 다양한 방식으로 배포되어, 국민취업지원제도 관련 종사자들이 성공적인 경험과 노하우를 학습하고 실제 업무에 적용할 수 있도록 지원할 예정입니다.

3. 배경 및 목적

국민취업지원제도는 취업에 어려움을 겪는 구직자들에게 맞춤형 취업지원 서비스를 제공하고 생계 안정을 돕는 정부의 핵심 고용안전망 제도입니다. 이 제도는 참여자의 특성과 상황에 따라 직업훈련, 일경험, 심리상담, 취업알선 등 다양한 서비스를 통합적으로 제공하며, 저소득층 구직자에게는 구직촉진수당을 지급하여 안정적인 구직활동을 지원합니다.

이번 공모전은 이러한 국민취업지원제도가 현장에서 더욱 효과적으로 운영되고 발전할 수 있도록 지원하기 위해 마련되었습니다. 제도의 성공적인 안착과 지속적인 발전을 위해서는 현장에서의 실제적인 성공 사례를 발굴하고, 이를 통해 얻은 노하우와 경험을 공유하는 것이 매우 중요합니다. 특히, 복합적인 어려움을 겪는 구직자들에게 실질적인 도움을 제공한 상담 사례나, 여러 기관이 협력하여 시너지를 창출한 모델은 고용서비스 품질 향상에 크게 기여할 수 있습니다. 따라서 이번 공모전의 주요 목적은 현장 중심의 우수사례를 발굴하여 제도의 성과를 국민과 함께 나누고, 이를 전국 고용서비스 현장에 확산함으로써 궁극적으로 구직자들에게 더 나은 맞춤형 고용서비스를 제공하는 데 있습니다.

4. 세부 추진 내용

고용노동부와 한국고용노동교육원은 이번 공모전을 통해 국민취업지원제도의 현장 역량을 강화하고 서비스 품질을 제고하기 위한 구체적인 추진 계획을 수립했습니다. 공모전은 2025년 8월 13일(수) 오전 9시부터 9월 17일(수) 정오 12시까지 한국고용노동교육원 누리집(www.keli.kr)을 통해 온라인으로 접수됩니다. 응모된 사례들은 9월 22일(월)부터 9월 30일(화)까지 1차 서면 심사를 거쳐 2배수의 후보작이 선정되며, 10월 17일(금)부터 10월 23일(목)까지 2차 전문가 서면 심사를 통해 최종 수상작 45개가 확정됩니다.

선정된 우수사례는 10월 31일(금)에 한국고용노동교육원 누리집을 통해 발표되며, 12월 4일(예정)에 개최될 '국민취업지원제도 우수사례 컨퍼런스'에서 시상식이 진행될 예정입니다. 시상 규모는 대상 3개, 최우수상 7개, 우수상 15개, 장려상 20개로 총 45개이며, 고용노동부 장관상과 함께 최소 50만원에서 최대 200만원의 온누리상품권이 부상으로 지급됩니다. 이러한 시상 계획은 참여자들의 적극적인 참여를 유도하고, 우수사례 발굴의 동기를 부여하는 중요한 요소로 작용할 것입니다.

5. 기대 효과

이번 '2025년도 국민취업지원제도 우수사례 공모전' 개최는 여러 긍정적인 효과를 가져올 것으로 기대됩니다. 첫째, 현장에서의 성공적인 직업상담 및 사례관리 노하우가 체계적으로 발굴되고 공유됨으로써, 국민취업지원제도 전반의 고용서비스 품질이 상향 평준화될 것입니다. 이는 특히 취업에 어려움을 겪는 구직자들에게 더욱 효과적이고 맞춤화된 지원을 제공하는 데 기여할 것입니다. 둘째, 청년층 등 특정 대상에 특화된 취업지원 모델이나 유관기관 간의 연계·협업 우수사례가 확산되어, 복합적인 문제를 가진 구직자들에게 고용, 복지, 금융 등 다각적인 지원이 가능해질 것입니다. 셋째, 우수사례집 발간 및 이러닝 콘텐츠 제작을 통해 현장 실무자들이 성공 사례를 학습하고 자신의 업무에 적용할 수 있는 실질적인 교육 기회가 제공될 것입니다. 궁극적으로 이러한 노력은 국민취업지원제도의 성과를 제고하고, 제도의 수혜 대상인 모든 구직자들에게 더 나은 취업지원 서비스를 제공하여 이들의 성공적인 사회 진출을 돕는 데 크게 기여할 것으로 예상됩니다.

6. 향후 계획

한국고용노동교육원은 이번 공모전을 통해 발굴된 우수사례들이 일회성으로 끝나지 않고 지속적으로 활용될 수 있도록 다양한 후속 조치를 추진할 계획입니다. 우선, 선정된 우수사례들은 '국민취업지원제도 우수사례집'으로 발간되어 전국 고용센터 및 민간위탁기관에 배포될 예정입니다. 또한, 주요 우수사례는 이러닝(e-learning) 콘텐츠로 제작되어 온라인 교육 플랫폼을 통해 국민취업지원제도 관련 종사자들이 언제든 학습할 수 있도록 제공될 것입니다. 이러한 콘텐츠는 현장 실무자들의 역량 강화 교육 자료로 활용되어, 우수사례의 전국적인 확산과 적용을 촉진할 것입니다. 한국고용노동교육원 관계자는 이번 공모전을 통해 국민취업지원제도의 현장 성과를 국민과 함께 나누고, 우수사례가 제도 전반에 확산되기를 기대하며 앞으로도 지속적인 관심과 참여를 독려할 것이라고 밝혔습니다.